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【星辰在線】看長沙這所高校的“媽媽”教師團隊如何連續(xù)三年蟬聯(lián)省教學(xué)競賽一等獎

作者: 發(fā)布時間:2022-03-02瀏覽次數(shù):

“媽媽”教師團隊獲2019年湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力比賽一等獎。

“媽媽”教師團隊獲2020年湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力比賽一等獎。

“媽媽”教師團隊獲2021年湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力比賽一等獎。

星辰在線3月2日訊(通訊員 歐亦蘭星辰全媒體記者 湯佛 )在湖南職教界,有這樣一項“奇怪”的賽事,參賽隊員不是學(xué)生,而是老師,不僅比賽難度大,獲獎率還低,這項“奇怪”的賽事就是每年舉辦一次的湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力比賽,這項“奇怪”的賽事被湖南各職業(yè)院校老師笑稱為“教學(xué)奧林匹克賽”。面對這項“奇怪”的賽事,在長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院卻有這樣的一支“神奇”團隊,他們連續(xù)三年在湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力比賽中獲獎,而且還都是一等獎。

這支“神奇”團隊,來自長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計金融學(xué)院,團隊共有彭湘萍、涂思思、李薇、袁美、王志輝、馮云、歐亦蘭、施穎、田金花、甘伶俐、劉華等12位老師,12位老師因為都已結(jié)婚生子,這只團隊在長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院被稱為“媽媽團隊”。

12位老師,都有自己的孩子,其中還有4位都是二胎媽媽,老師們既要照顧好家庭,又要教書育人。對于“媽媽團隊”而言,能連續(xù)三年獲教學(xué)比賽一等獎,除了常人想不到的辛苦,他們還有著不一樣的“秘訣”。

“媽媽團隊”有底氣,校企合作讓教學(xué)本領(lǐng)緊跟時代發(fā)展

科技不斷發(fā)展,技能不斷進步。人工智能時代、大數(shù)據(jù)時代,會計從業(yè)人員不能僅只會簡單的記賬核算,還需要掌握云計算等諸多新技能。

“在數(shù)字化、智能化時代,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理產(chǎn)生了巨大變化,這種巨大變化對會計人才的職業(yè)素養(yǎng)、動手能力和知識結(jié)構(gòu)提出了許多新要求,企業(yè)急需具備大數(shù)據(jù)等多種技術(shù)能力的復(fù)合型財經(jīng)商貿(mào)人才”。長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計金融學(xué)院院長王志輝介紹道。

社會需要學(xué)生掌握新技能,教學(xué)生技能的老師就必須及時熟練擁有新技能。

如何提升教學(xué)本領(lǐng),成為“媽媽團隊”教學(xué)工作中的第一道難題。

企業(yè)有最新技能,那就讓老師們?nèi)ハ蚱髽I(yè)學(xué)習(xí)、去到企業(yè)學(xué)習(xí)。2018 年,長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院與北京某公司簽訂了校企合作協(xié)議,學(xué)校決定聘請企業(yè)“大師”當(dāng)學(xué)校老師的老師,并要求學(xué)校老師去企業(yè)掛職鍛煉。為了倒逼老師“轉(zhuǎn)型”,雙方?jīng)Q定共同開發(fā)課程和標(biāo)準(zhǔn),讓老師按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)上課。

雙方還決定,共建財務(wù)云共享服務(wù)中心,把企業(yè)的“生產(chǎn)車間”搬到學(xué)校。656平方的財務(wù)云共享中心,不僅滿足120余學(xué)生同時進行實訓(xùn),還讓12位老師能在財務(wù)云共享服務(wù)中心,及時學(xué)習(xí)云計算、智能會計等技術(shù),模擬處理3000多家企業(yè)的賬務(wù)。

“校企合作為老師們提供了寶貴的實踐平臺,現(xiàn)在企業(yè)行業(yè)的專家們就是我們的老師,在共同建設(shè)課程、制定人才培養(yǎng)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)中,我們能夠隨時和行業(yè)專家進行深入交流,能夠第一時間了解到會計行業(yè)最新動態(tài)?!?020年獲得一等獎的“媽媽團隊”成員袁美說道。

“會計專業(yè)教師應(yīng)該主動順應(yīng)時代,提升自身的業(yè)務(wù)能力,轉(zhuǎn)變思維,擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)符合時代需求的財會類專業(yè)人才的重任。目前我們已經(jīng)和46家單位形成了長期的校企合作關(guān)系,為教師和學(xué)生提供參觀學(xué)習(xí)、綜合實習(xí)等多種實踐教學(xué)資源。通過校企合作,我們緊貼企業(yè)需求,及時提升了會計專業(yè)教師教學(xué)本領(lǐng)。”王志輝介紹道。

“媽媽團隊”有動力,制度建設(shè)免除后顧之憂

教師教學(xué)本領(lǐng)要想增長,不僅要讓老師及時掌握新技能,還要鼓勵老師去教學(xué)、去鉆研教學(xué)。

“以前我們老師們,除了上課,花了很多的時間在寫論文做課題上,因為不做科研的老師,要評職稱是非常困難的事情,我們個別老師評了講師10年了,但是由于科研不行,一直沒有辦法晉升副教授?!薄皨寢寛F隊”成員施穎說。

2018年,一份文件在長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院引起熱議,這份名為《高校教師系列專業(yè)技術(shù)職稱評審工作方案》的文件。文件明確了將晉升專業(yè)技術(shù)職稱的教師分為教學(xué)型教師、教學(xué)科研型、教師雙師雙能型教師,教師可根據(jù)自己的情況自愿申報相應(yīng)的類型。這意味著,在職稱晉升上,科研不再是獨木橋,教師不僅能走科研路,還可以走教學(xué)路。

讓真正想教學(xué)的人大膽教學(xué),長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院不僅這樣想也這樣做?!皣壹壗虒W(xué)技能競賽一等獎30分,二等獎計21分,三等獎計15分,省部級教學(xué)技能競賽一等獎計15分,二等獎計10分,三等獎計5分……”2018年,長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院拿出職稱晉升新方案,強化教學(xué)工作的中心地位,引導(dǎo)喜歡教學(xué)的教師把主要精力投入到教學(xué)中,激發(fā)教師的教學(xué)積極性。

“有了政策的支持,我們喜歡教學(xué)擅長教學(xué)的老師們就能放心大膽在教學(xué)上下功夫,提高課堂教學(xué)水平啦!”施穎說道。

除了“媽媽團隊”連續(xù)三年在湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力比賽中獲一等獎。在教學(xué)上,長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院還取得了多項成果。在教育部主辦的“2019年全國職業(yè)院校技能大賽教學(xué)能力比賽”中,長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院代表隊的參賽作品從全國各地37個省(市)代表隊的996件參賽作品中脫穎而出,榮獲高職組專業(yè)課程一等獎。在2020年湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力競賽中,長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院11支參賽團隊一路披荊斬棘最終斬獲一等獎2項、二等獎7項、三等獎1項的傲人成績,獲獎數(shù)目在全省高職院校中名列前茅。

“媽媽團隊”有顆愛生心,競賽成果源于課堂

“納稅實務(wù)”社會實踐活動課現(xiàn)場。

教學(xué)能力比賽表面上“比”的是老師,實際上“比”的卻是學(xué)生。教學(xué)能力是否強,關(guān)鍵看得還是學(xué)生對課堂的接受度。

會計教學(xué)如何得法?時刻考問著每一位長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計金融學(xué)院的會計專業(yè)“媽媽團隊”的每一位教師。

“會計類課程很多都是講枯燥的準(zhǔn)則和規(guī)范,需要較強的邏輯思維去理解消化。但會計專業(yè)歷來女生占比高,以長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計金融學(xué)院為例,女生占比高達(dá)90%上,相對于男生而言,女生語言表達(dá)能力強,但邏輯思維能力較弱,普遍存在準(zhǔn)則規(guī)范理解難的問題?!薄皨寢寛F隊”的王志輝說。

“在實踐中,我們總結(jié)出一套‘三聯(lián)法’,每一位專業(yè)教師理論聯(lián)系實踐、知識聯(lián)系技能、科研聯(lián)系教學(xué),用具體的事例去講解準(zhǔn)則和規(guī)范,讓學(xué)生在一個個具體的場景中準(zhǔn)確認(rèn)識準(zhǔn)則和規(guī)范”。王志輝說道。

為了讓場景更加逼真,王志輝和團隊成員還把課堂搬到了社區(qū)。

“第一個:哪些人需要匯算、哪些人不需要匯算?!痹谠撔!凹{稅實務(wù)”社會實踐活動課的現(xiàn)場,同學(xué)們跟著“媽媽團隊”的老師一起學(xué)習(xí)展板上的個稅匯算清繳知識。

“大家好,大家關(guān)于個稅匯算清繳有什么不懂的問題,可以讓我們來進行解答”。“你可以先問問,這位先生有沒有正在上學(xué)的小孩,看看符不符合稅收的優(yōu)惠政策……”老師們一對一認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生解答居民個稅匯算問題,學(xué)生在解答過程中,不斷鞏固知識點。

“將個稅知識融入社會服務(wù)學(xué)習(xí),進社區(qū)為居民進行個稅公益咨詢服務(wù),既提升學(xué)生服務(wù)社會的能力,又在活動中培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)自信心和社會責(zé)任感。這樣的‘納稅實務(wù)’課堂,既有意義,又有意思”。在2020年湖南省職業(yè)院校教師職業(yè)能力競賽教學(xué)能力競賽現(xiàn)場,評委們高度肯定了王志輝和團隊成員的課堂。

而在“媽媽團隊”的老師袁美的課堂上,她的課堂上則經(jīng)常運用知識闖關(guān)游戲、情景劇、辯論賽等“00后”大學(xué)生喜歡的教學(xué)手段和方法去普及知識。

堅持以學(xué)生發(fā)展為中心、以學(xué)生學(xué)習(xí)為中心、以學(xué)習(xí)效果為中心開展課堂教學(xué),讓“00后”大學(xué)生樂學(xué)、易學(xué)、學(xué)得會。在“媽媽團隊”的努力下,學(xué)生們的學(xué)風(fēng)和精神面貌煥然一新。

“我們班有2個男生,以前都是坐在最后一排的角落,現(xiàn)在都坐到前面了?!薄皨寢寛F隊”的教師施穎說,“學(xué)生們的精氣神完全和過去不一樣了,學(xué)習(xí)積極性空前高漲?!?/span>

老師們教得好,學(xué)生們愿意聽。“媽媽團隊”的老師袁美在2021年被評為全校最受歡迎的老師。

“教學(xué)能力比賽取得優(yōu)異成績,表面上是我們老師在時代發(fā)展下進行教學(xué)改革,從根子上是老師樹立了以學(xué)生為本的理念,老師想學(xué)生之所‘需’,學(xué)生自然喜歡上老師的課?!遍L沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院“媽媽團隊”的老師王志輝說。

培養(yǎng)優(yōu)秀人才,必須有優(yōu)秀教師。據(jù)了解,近年來,長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院高度重視師德師風(fēng)建設(shè),通過創(chuàng)新師德教育、加強師德宣傳、優(yōu)化管理服務(wù)、強化師德考核等一系列舉措,不斷營造風(fēng)清氣正的育人環(huán)境,推動立德樹人的根本任務(wù)落實。

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